عندي سؤال + استفسار

الموضوع في 'قسم الإستشارات القانونيه' بواسطة ECONOMIST2006, بتاريخ ‏14 ابريل 2009.

  1. ECONOMIST2006

    ECONOMIST2006 عضو جديد

    التسجيل:
    ‏7 ديسمبر 2005
    المشاركات:
    33
    عدد الإعجابات:
    0
    أولا الشكر موصول لصاحب فكرة القسم القانوني وجزاه الله خير الجزاء على هذا الجهد .

    ثانياً لدي السؤال هو " هل يحق لأي جهة حكومية أن تقوم بإصدار تأشيرات وكفاله أشخاص لا يعملون لديها - أي يعملون لدى شركة لديها عقد وتعمل في هذه الجهة - مع تزويدنا بالنص أو المرجع القانوني سواء في حال جواز هذا الأمر أو عدمة ؟

    الإستفسار إذا كان موظف في جهة وتم تقييمة دون المستوى الحقيقي سأل شخص في حال تقدمة بتظلم فرد عليه بأنه يجب أن تثبت بأن هذا التقييم كيدي ( ودي أعرف شلون يثبت هالشئ علما بأن تقييم هالشخص للسنوات السابقة كان إمتياز )
     
  2. أمير بطيبتي

    أمير بطيبتي عضو نشط

    التسجيل:
    ‏28 مارس 2008
    المشاركات:
    266
    عدد الإعجابات:
    1
    مكان الإقامة:
    الكويت
    بخصوووص العقووود الحكوووميه تكووون العمااااله على كفاااالة شركه وليست الجهه الحكوميه ولكنهم يعملووون في الجهه بناء على المنقصه التى رست عليها واغلب العمااااله يكووونون كفااالتهم لمده معينه وبعد انتهااااء العقد تقوووم الشركه بالغائهم الغاااء نهااائي للسفر او تحويلهم على عقووود اخرى لتفس الشركه او شركااات ااخرى ويفيدك اكثر ادارة العقود الحكوميه على الدائري الساااادس .

    اللي اعرفه لازم تقدم التظلللم خلال 15 يوووم من علمك بالتظللم ويصير تحقيق اداري :)
     
  3. ECONOMIST2006

    ECONOMIST2006 عضو جديد

    التسجيل:
    ‏7 ديسمبر 2005
    المشاركات:
    33
    عدد الإعجابات:
    0
    شكرا على الرد

    شكرا على الرد ومن خلال الإطلاع على إجابتك وين تقع هذه الإدارة بالضبط وتتبع أي جهة ؟
    أما ما يخص التظلم مو جنة 60 يوم على ما أعتقد ، وإذا ما ني غلطان كان فيه حكم صدر قبل فترة بسيطة مدد القاضي هذه المدة بناءاً على رد الجهة على التظلم المرفوع يعني حتى مو شرك 60 يوم .
     
  4. أمير بطيبتي

    أمير بطيبتي عضو نشط

    التسجيل:
    ‏28 مارس 2008
    المشاركات:
    266
    عدد الإعجابات:
    1
    مكان الإقامة:
    الكويت
    ادارة العقووود الحكوميه الضجيج اول ماتدخل دخلت الضجيج على السااادس اول لفه يساااار بعدين يساااار وكمل سيده تلقاها نهايت الشااارع على اليساااار قبل الدوااار وهي تاااابعه لوازرة الشئون الاجتماااعيه والعمل ;)

    وبخصوووص التظللم مدري والله بس اتوقع 15 يوم للتظلم من علمك بالقرااار . بس النقطه هذي يفيدونك الاعضاااء اكثر :p
     
  5. fayoona74

    fayoona74 مستشار قانوني

    التسجيل:
    ‏31 يناير 2009
    المشاركات:
    2,071
    عدد الإعجابات:
    3
    مكان الإقامة:
    الكويت
    1. في نموذج يقدم من الشركات معتمد من وزارة الشئون الاجتماعية والعمل في بيانات العقد وعدد العمالة وغيرها من الامور يوقعها صاحب العمل بالجهة الحكومية وترسل من قبل الشركة لوزارة الشئون وبناء على هذا النموذج يتم استجلاب العمالة المطلوبة على العقد على كفالة المتعهد اي الشركة صاحبة المشروع
    2. قبل الاجابة رئيسك المباشر اللي قيمك هالسنة اهو نفسه السنة اللي فاتت ولا غيره واذا كان غيره جم صارله وهو يشغل المنصب باعتباره الرئيس المباشر لك وثاني سؤال شنو صارت مواقف بينك وبينه تقدر تقول عنها كيدية ثالث شي لما كتبلك تقييمك جم حطلك يعني جيد جدا ولا جيد ولا ضعيف وشنو الاسباب اللي كتبها في خانة رأي الرئيس المباشر والرئيس الذي يليه شنو كان رأية شنو كتب وباذن الله راح نفيدك بالموضوع لان في قرارات منظمة واحكام مشابهة لحالتك بس لازم توضح الظروف اكثر
     
  6. الـمـحـامـي

    الـمـحـامـي مستشار قانوني

    التسجيل:
    ‏10 مارس 2009
    المشاركات:
    290
    عدد الإعجابات:
    1
    بسم الله الرحمن الرحيم

    الجهات الحكومية تصدر فيز وتأشيرات وكفالات لمن يعملون لديها موظفين بعقود بناء على اعلان الجهة الحكومية ، وإجراء الاختبارات اللازمة للصلاحية لشغل الوظيفة .

    - اما الشركات المتعاقدة مع الجهات الحكومية فهي تتولى أمر عمالها وموظفيها من فيز وتأشيرات وكفالات مدة العقد المبرم بينها وبين الحكومة ويجوز لها تجديد العقود مع العمال في حالة تجديد العقد مع الحكومة او أي جهة أخرى ويجوز لها التنازل عن العمال وتحويل اقامتهم على شركات أخرى وذلك كله طبقاً للعقد المبرم بينها وبين العامل وطبقاً لإرادة الطرفين بعد ذلك ..

    - اما بشأن الموظف الذي يعمل في جهة وتم تقييمه دون المستوى الحقيقي .. فطالما أنه متأكد من وقوع ظلم عليه وإجحاف بحقه الوظيفي في التقييم أو الترقية .. فيحق له التقدم بتظلم للرئيس الأعلى لبحث اعتراضه وفي حالة رفض التظلم ولم يقتنع بأسباب الرفض . يحق له اللجوء للقضاء الإداري إذا كان موظف حكومة او القضاء العمالي إذا كان موظف بشركة للمطالبة بحقه في التعسف في استعمال السلطة الواقع عليه وبحث جدية طلباته والمطالبة بالتعويض إن كان هناك خطا وتعسف ضده ..

    المحامي / عوض ماطر المطيري
    99420979
     
  7. fayoona74

    fayoona74 مستشار قانوني

    التسجيل:
    ‏31 يناير 2009
    المشاركات:
    2,071
    عدد الإعجابات:
    3
    مكان الإقامة:
    الكويت


    تصحيح: مواعيد التظلم من القرارات الادارية 60 يوم وليس 15 :)
     
  8. أمير بطيبتي

    أمير بطيبتي عضو نشط

    التسجيل:
    ‏28 مارس 2008
    المشاركات:
    266
    عدد الإعجابات:
    1
    مكان الإقامة:
    الكويت
    شكراااا على المعللووومه القيمه استااااذه فيوونه :)