ماهو الحل بعد تفنيش الكويتين في القطاع الخاص

الحالة
موضوع مغلق

كويتي 777

عضو نشط
التسجيل
13 أغسطس 2007
المشاركات
887
هل سوف يتدخل ديوان الخدمة المدنية وينقذهم ؟
هل من حق الموظف ان يقاضي جهة عمله بطلب تعويض ؟
هل يحق للشركة او المؤسسة ان تخفض رواتب الموظفين قانونيا ؟

واللي يعرف اي شي لايبخل علينا بالمعلومات التي قد تفيد البعض منا
 

sarheed

عضو نشط
التسجيل
14 يوليو 2005
المشاركات
1,006
الإقامة
فيلكا
اسألتك وايد حلوه

بس مع الاسف مافي قانون بالكويت يحمي الموظف اللي يتفنش في القطاع الخاص وهذه الشغله قاعد نعاني منها من سنوات ونعاني من تعنت المدراء والملاك بهذا القطاع ولا حياة لمن تنادي

طبعا ديوان الخدمه لن يتدخل
ولا يحق للموظف ان يقاضي جهة عمله
اما بالنسبه لتخفيض الرواتب فلا يحق للشركة ذلك

واذا تبي تتعين بالحكومه فراح يعينونك موظف كأنك توك متخرج وكل سنه خبره عند تساوي 10 د.ك. زياده بالراتب

وماراح تلاقي احد يتعاون معاك بهالموضوع ولاتسألني عن السبب لآني ما اعرف السبب بس الشي غريب حبيت اشاركك فيه والدليل مرة 24 ساعه على طرحك للموضوع ولا احد شارك معاك
 

السيد الأصلي

عضو نشط
التسجيل
8 أبريل 2007
المشاركات
361
الإقامة
الكويت
أنا من واقع خبرتي بالقطاع الخاص(بنوك + شركات) عند توقيع العقد في فقرة بالعقد تقول (يحق للطرف الأول (الشركة أو المؤسسة) ابلاغ الطرف الثاني (الموظف) بإنتهاء العقد في اي وقت يراه مناسبا مع مراعاة ان تكون المدة لا تقل عن اسبوعين.

يعني بالعربي قبلها بأسبوعين لازم يبلغونك أو تبلغهم انت اذا انت ماتبي تستمر معاهم(على حسب كل شركة) في ناس عقود المدة تكون شهر وفي ناس شهرين وثلاث.


ومع الأسف مافي قانون يمنع تعنت بعض المدراء(التعبانين) تجاه موظفينهم خصوصا بالقطاع الخاص من ناحية (التفنيش ، الإنذارات ، لفت النظر) وترا في ناس وايد مظلومين بالقطاع الخاص ...
 

السيد الأصلي

عضو نشط
التسجيل
8 أبريل 2007
المشاركات
361
الإقامة
الكويت
هل سوف يتدخل ديوان الخدمة المدنية وينقذهم ؟
هل من حق الموظف ان يقاضي جهة عمله بطلب تعويض ؟
هل يحق للشركة او المؤسسة ان تخفض رواتب الموظفين قانونيا ؟
واللي يعرف اي شي لايبخل علينا بالمعلومات التي قد تفيد البعض منا

حسب قانون العمل في الكويت يجوز للشركة أو المؤسسة إلغاء بعض البدلات الممنوحه للموظفين مثل ( بدل سفر ، بدل طريق ، .... الخ).
 

MilaNi

عضو نشط
التسجيل
13 أغسطس 2008
المشاركات
292
الله المستعان
ماعاد في قانون (( في قانون )) بس محد يطبقه
الى متى ... تخلف تاااام ...
 

al-jadi

موقوف
التسجيل
16 يناير 2009
المشاركات
373
أنا من واقع خبرتي بالقطاع الخاص(بنوك + شركات) عند توقيع العقد في فقرة بالعقد تقول (يحق للطرف الأول (الشركة أو المؤسسة) ابلاغ الطرف الثاني (الموظف) بإنتهاء العقد في اي وقت يراه مناسبا مع مراعاة ان تكون المدة لا تقل عن اسبوعين.

يعني بالعربي قبلها بأسبوعين لازم يبلغونك أو تبلغهم انت اذا انت ماتبي تستمر معاهم(على حسب كل شركة) في ناس عقود المدة تكون شهر وفي ناس شهرين وثلاث.


ومع الأسف مافي قانون يمنع تعنت بعض المدراء(التعبانين) تجاه موظفينهم خصوصا بالقطاع الخاص من ناحية (التفنيش ، الإنذارات ، لفت النظر) وترا في ناس وايد مظلومين بالقطاع الخاص ...

مو بكل العقود موجود هالبند
تلاقي بعض العقود مكتوب فيها ( يحق للطرف الاول فصل الطرف الثاني دون انذار مسبق )

بهالحاله الطرف الاول الى اهو الشركة ضامنه حقها

بعدين سؤال
لماذا القطاع الاص قرر تسريح اغلب او نسبه كبيره من الموظفين الكويتيين.؟
لانهم يشكلون ثقل على ميزانيه الشركات وخاصه ان الدوله قراراتها متناقضه
يعني تشجع القطاع الخاص على توظيف الكويتيين وبنفس الوقت تفرض على كل كويتي من ناحيه التامينات مبلغ 41.400 اقل شي للتامينات؟ والموظف سؤاء دفع ولا ما دفع على راس الشركة

فتقول الشركة بلا ديون وبلا عوار راس اييبلي بمعاش الكويتي 3 موظفين اجانب وخبره لا تاخير بالمواعيد ولا تعطيل ولا استأذات ولا غيره

ونفتك من الرسوم الى تفرضها الدوله؟
 

abuffaisal

عضو نشط
التسجيل
8 نوفمبر 2005
المشاركات
108
يا شباب

العقد شريعة المتعاقدين

يعني قبل ماتوقع العقد مع الشركة اقرأالعقد بتمعن ولا تستحي او تثق في احد لان القانون

لايعرف الثقة انما يعرف العقد والتوقيع عليه فقط .

وشكراااااااااا
 

al-jadi

موقوف
التسجيل
16 يناير 2009
المشاركات
373
يا شباب

العقد شريعة المتعاقدين

يعني قبل ماتوقع العقد مع الشركة اقرأالعقد بتمعن ولا تستحي او تثق في احد لان القانون

لايعرف الثقة انما يعرف العقد والتوقيع عليه فقط .

وشكراااااااااا

صح ما قلت
اغلب الكويتيين للاسف ما عنده وقت حتى يقرا يوقع وبس وهذا غلط
 

abu el neez

عضو نشط
التسجيل
12 سبتمبر 2008
المشاركات
405
صح ما قلت
اغلب الكويتيين للاسف ما عنده وقت حتى يقرا يوقع وبس وهذا غلط

اي والله صاج ... الغالبية تلقاه فرحان ويوقع او مالا خلق يقرا ويقول هالبنود روتينية وبالاخر ينصدم في بند او اثنين تكون الشركة ضامنة حقها فيهم ملاعين هالروس الكبيرة والله المستعان
 
الحالة
موضوع مغلق
أعلى