الشركة الأولي للتأمين التكافلي ش.م.ك.م

fahad2000

عضو مميز
التسجيل
15 مايو 2012
المشاركات
9,512
"وقاية للتأمين" تدعو مساهميها إلى حضور اجتماع الجمعية العامة العادية (الاجتماع الاول)
تداول 8/4/2015
يدعو مجلس إدارة شركة وقاية للتأمين وإعادة التأمين التكافلي السادة المساهمين الذين يملكون 20 سهم فأكثر لحضور اجتماع الجمعية العامة العادية المقرر عقده بمشيئة الله تعالى في مقر الشركة الرئيسي بمدينة الرياض في تمام الساعة 18:00 بتاريخ 15-11-1436 الموافق 30-08-2015 وذلك لمناقشة جدول الأعمال التالي:

أ الموافقة على إختيار وتعيين مراجعي الحسابات للشركة للعام 2015م والربع الأول من العام 2016م من بين المرشحين من قبل مجلس الإدارة، وتحديد أتعابهم

ب الموافقة على إختيار وتعيين مراجعي الحسابات للشركة للعام 2016م والربع الأول من العام 2017م من بين المرشحين من قبل مجلس الإدارة، وتحديد أتعابهم.
علما بأنه يشترط لصحة انعقاد هذه الجمعية حضور عدد من المساهمين يمثل 50% من رأس المال، ولكل مساهم يملك 20 سهم حق الحضور لاجتماع الجمعية العامة، ويرجى من المساهمين الذين يتعذر حضورهم في الموعد المحدد ويرغبون في توكيل غيرهم من المساهمين ممن لهم حق حضور الاجتماع (من غير أعضاء مجلس الإدارة وموظفي الشركة) إرسال التوكيلات اللازمة مصدقة من الغرفة التجارية أو من أحد البنوك أو جهة العمل، وإرساله على العنوان التالي إدارة شؤون المساهمين في شركة وقاية للتأمين، وذلك قبل موعد الاجتماع بثلاثة أيام على الأقل مع ضرورة إحضار المساهمين للاجتماع (أصالة او وكالة) بطاقاتهم الشخصية، علماً بأن أخر موعد لتسجيل مبايعات الأسهم لحضور اجتماع الجمعية العامة العادية هو يوم الأحد 15/11/1436هـ الموافق 30/08/2015م.

وللاستفسار يرجى الاتصال إدارة شؤون المساهمين على الهاتف 4501001 (011) تحويلة 1014.
 

fahad2000

عضو مميز
التسجيل
15 مايو 2012
المشاركات
9,512
“وقاية للتأمين” تعيد التوصيه لمجلس الإدارة لزيادة رأس المال إلى 600 مليون بدلاً عن 400 مليون
 

fahad2000

عضو مميز
التسجيل
15 مايو 2012
المشاركات
9,512
«أولى تكافل» تطبق أفضل ممارسات الحوكمة
583796-594000.jpg

خالد الأسود
أكد نائب الرئيس التنفيذي في الشركة الأولى للتأمين التكافلي «أولى تكافل» خالد الأسود أن الشركة ملتزمة بتطبيق أفضل الممارسات لاتباع قواعد الحوكمة، حيث قامت الشركة بوضع خطة تدريبية متميزة تصل إلى 35 برنامجا تدريبيا خلال العام الحالي تم إنجاز ما يقارب 20 منها، وذلك بهدف تأهيل موظفي الشركة وتدريبهم ليصلوا إلى أعلى مستوى من الكفاءة والمهنية التي تؤهلهم إلى الالتزام وتطبيق معايير الحوكمة، مشيرا إلى أن 4 من موظفي الشركة حصلوا على شهادة «مسؤول حوكمة الشركات» «CCGO» المعتمدة من كلية لندن للمال والأعمال.

وأضاف الأسود قائلا: «لأن «أولى تكافل» إحدى شركات التأمين الكويتية المدرجة بسوق الكويت للأوراق المالية والتي تسعى دوما إلى الالتزام بتحقيق أعلى معايير الإفصاح المطلوبة قامت بمنح موظفيها الفرصة للمشاركة في البرنامج التدريبي الخاص بشهادة «CCGO» والتي تعتبر إحدى الركائز الأساسية التي تتطلبها الوظائف الرقابية داخل الشركات والمؤسسات مثل (التدقيق الداخلي وإدارة المخاطر وإدارة المطابقة والالتزام) لينعكس التطبيق العملي لهذه الشهادة على تحقيق أفضل الممارسات العالمية المعمول بها ضمن أنظمة حوكمة الشركات».
 

fahad2000

عضو مميز
التسجيل
15 مايو 2012
المشاركات
9,512
كشف لـ"السياسة" أن شركته الأولى تطبيقاً للزيادة العينية لرأس المال
العتال: “أولى تكافل” خالية تماماً من الديون وأقساطها 7.4 مليون دينار في 8 أشهر

حسين العتال متحدثا للزميلة هبة حماد
حوار – هبة حماد:
كشف الرئيس التنفيذي في الشركة الأولى للتأمين التكافلي “اولى تكافل” حسين العتال عن خلو الشركة من الديون بعد تسديد آخر قرض عليها في يونيو الماضي, كما أنها حققت 7.4 مليون دينار أقساطاً تأمينية منذ بداية العام الحالي حتى أغسطس الماضي, مشيرا الى ان الشركة استطاعت عبور الأزمة المالية العالمية بسلام, الا انها تعيش الآن أزمة جديدة يواجهها العالم تطل برؤوس شتى وعلى الجميع الحذر.
وقال في حوار خاص مع “السياسة” إن الشركة لن تتوانى عن مواكبة ما يحدث في اسواق التأمين العالمية من خلال طرح منتجات حديثة والاهتمام بزيادة الوعي التأميني في السوق المحلي عن طريق الصحافة, بغية اشباع حاجات تأمينية راكدة منذ فترة طويلة.
وأكد العتال اهتمام الشركة بمواردها البشرية, حيث تقدم خدمة لموظفيها للتمتع بالتأمين على الحياة لمدة 36 شهرا وكذلك التأمين الصحي للموظف وزوجته وهو ما ينعكس ايجابا على الشركة ويحقق لها النجاح, لافتاً الى ضرورة ان يشعر الموظف ببيئة عمل جيدة وتنافسية لا توجد في شركات أخرى, وذكر ان رسالة الشركة التي تقدمها لعملائها تتميز بتقديم باقة مبتكرة من منتجات التأمين عنوانها الجودة العالية والخدمات المضافة… تفاصيل اللقاء فيما يلي:

بداية حدثنا عن آخر مستجدات شركتكم؟
المستجدات حاليا ليست بيعية أو تسويقية, انما أود القول ان الأولى للتأمين أول شركة في تاريخ الكويت تطبق الزيادة العينية وفقا للقانون الجديد وهو ما يعتبر حدثاً كبيراً جدا وحققت الشركة 7.4 مليون دينار أقساطاً تأمينية منذ بداية العام حتى أغسطس الماضي مقارنة مع 6.8 ملايون دينار خلال الفترة ذاتها من العام الماضي.
وأرى ان اداء الشركة في تحسن مستمر خصوصا بعد عودتها للتداول, اضافة الى خدمة شركاتها التابعة ومؤسسة البترول من خلال المناقصات التي ساعدت على نمو الأقساط بنسبة كبيرة خلال الربع الأخير من .2015

الزيادة العينية

ماذا تعني بالزيادة العينية؟
الزيادة العينية لرأس المال اصبحت لها أطر قانونية غير المعمول بها في السابق, حيث كان يتم من قبل المحكمة ومن ثم تعيين الخبير ثم تأتي بقية الخطوات, اما الان فحسب القانون الجديد هناك أطر قانونية أخري, وبناء عليه قمنا بعملية تخفيض رأس المال وفقا لقرار الجمعية العمومية في 25 يونيو 2015 ومن ثم زيادته الى 10 ملايين وستمائة وستين ألف دينار مدفوع و10 ملايين وسبعمائة وستون الف مصرح به, ورغم أنني أرى ان هذه العملية تأخرت نوعا ما بسبب الاجراءات القانونية للجهات الرقابية إلا أنها تحققت بنجاح كأول شركة طبقت القانون من هذا الجانب.
ما انعكاسات هذه الخطوة؟
انعكاساتها ايجابية بجميع المقاييس على الشركة, فقد خفضت الشركة خسائرها المترتبة عن استثمارها في المملكة العربية السعودية بشركة وقاية للتأمين واعادة التأمين التي تمتلك الشركة نسبة 20 في المئة من رأس مالها, نتج عنها هذه الخسائر مضافة إليها بعض المخصصات التي تم أخذها من قبل بعض الأصول نتيجة لأوضاع السوق والقيم العادلة للأسهم التي تملكها الشركة, وتم التخفيض بنحو 9.7 مليون دينار, وتمت زيادة رأس المال عن طريق تقديم حصة عينية من احد المساهمين وهي شركة الاستشارات المالية الدولية بنسبة 25 في المئة في شركة نيوفا سيغورتا في تركيا بالاضافة الى نسبة 10 في المئة التي كانت تملكها لتصبح ملكيتها 35 في المئة.

القروض والمخصصات

ماذا عن الالتزامات المالية؟
الشركة الأولى للتأمين التكافلي بلا قروض حاليا, بعد قيامنا بتسديد آخر دفعة من القروض المترتبة على الشركة في 30 يونيو الماضي, أما القرض الحسن فهو ضئيل جدا نتج عن خسارة في 30 يونيو الماضي بقيمة 180 الف دينار, وسوف نعمل على اطفاء هذه الخسائر في نهاية السنة المالية الحالية أو الربع الثالث.
وتتمتع الشركة تتمتع بطاقات فنية ممتازة وعدد موظفي الشركة يبلغ 122 موظفاً وهو عدد لا يستهان به بالمقارنة مع شركات التأمين التكافلي, كما أننا استأجرنا 7 طوابق في برج الانماء, ونحن في وضع أفضل بالمقارنة مع باقي الشركات في السوق المحلي, لأننا بلا ديون ولدينا أصول بقيمة 10.7 مليون دينار متمثلة في استثمارات في عمليات اعادة التأمين, ونعمل جاهدين تعديل أوضاعنا في السعودية من خلال زيادة رأس المال في الشركة.
هل عبرت الشركة تداعيات الأزمة المالية?
بالفعل تجاوزنا هذه التداعيات لكننا نعيش الآن أزمة جديدة يواجهها العالم وتطل برؤوس شتى وعلى الجميع الحذر, لان هذه الازمة لا تقتصر على الصين فقط بل تمتد لبقية أسواق المال العالمية.

زيادة الوعي التأميني

نعود الى الشركة, هل لديكم منتجات جديدة تستعدون لطرحها؟
لن نتوانى عن مواكبة ما يحدث في اسواق التأمين العالمية من خلال تقديم كل ما هو جديد, فضلا عن أننا نهتم بزيادة الوعي التأميني عن طريق الصحافة عبر اشباع حاجات تأمينية راكدة من خلال طرح المنتجات واحاطة الناس بها.
ونحن اليوم نتواصل مع المجتمع لكي يعلم ما يجب ان يقوم به من ناحية التأمين, لأن التأمين بات مطلوبا بشكل لحظي في حياة الفرد, ومن يعيش في الكويت تختلف ثقافته التأمينية عمن يعيش في الدول المتقدمة سواء اميركا أو اليابان أو استراليا أو غيرها, حيث لا يخرج الفرد من بيته الا بعد تأمينه على سيارته وممتلكاته وبيته وحياته, ويظل التأمين في هذه الدول مطلباً أساسياً, وحتى الدول المجاورة سواء السعودية أو الامارات أصبح التأمين لديهم في غاية الأهمية سواء تأمين سياحي أو ضد المخاطر على الحياة.
ولعل تعرفة وثيقة التأمين ضد الغير بالكويت البالغة 19 ديناراً فقط هي الأقل في العالم ولا تتناسب مع الأحكام القضائية الصادرة من القضاء, فمثلا نحن في الشركة ندفع لسيدة مريضة من لبنان مؤمن عليها 500 دينار شهرياً بموجب حكم قضائي.
ما رأيك في تصرف شركات التأمين في السوق المحلي خصوصا في الآونة الأخيرة, ولاسيما ما يتعلق بقبول العمالة وموضوع الاسعار?
بعد اقرار قانون الدعم أصبح هناك انفتاح للسوق وبات التأمين إالزامياً على العامل وبالتالي نرجع للثقافة التأمينية التي اصبحت الزامية, فهناك بعض القوانين التي اصبحت الزامية على الشركات اعتقد أنه أمر ايجابي للمؤمن عليه, حيث اننا طبقنا كثيراً من الأمور قبل اقرار القانون الجديد وهو ما يميزنا, منها تقديم خدمة لموظفي الشركة بالتمتع بالتأمين على الحياة لمدة 36 شهراً وكذلك تأمين صحي للموظف وزوجته, وهو جانب صحي وجيد لخدمة الموظف, وينعكس ايجابا عليه وهو نابع من ايماني بأن العنصر البشري هو من يحقق النجاح وبالتالي لابد ان يشعر ببيئة عمل جيدة وتنافسية لا يستطيع ان يجدها في شركات اخرى وأعتقد ان ذلك يعد شعارنا بالشركة وهو الاهتمام بموظفينا, ورسالتنا أننا نتميز بتقديم باقة مبتكرة من منتجات التأمين عنوانها الجودة العالية والخدمات المضافة لعملائنا.
ونحن كشركة نعمل وفق الشريعة الاسلامية وبالتالي لا نستطيع العمل عكس عقد التأسيس والنظام الأساسي للشركة والسياسات والاجراءات ذات العلاقة المرتبطة مع الشركة وبالتالي نعطي العميل حقه كاملا.

قرارات “التجارة”

هل تواجهون تحديات وعقبات في السوق المحلي كشركات تأمين تكافلي؟
بداية اؤكد ان ولادة التأمين التكافلي بالكويت كانت عند تأسيس شركة الأولى للتأمين التكافلي في 14 أغسطس 2000, ونحن ظلمنا من وزارة التجارة والصناعة بسبب منحها تراخيصاً لعدد من الشركات خلال فترة قصيرة جدا, وكان يتوجب على الوزارة ان تمنح هذه التجربة فرصة من الوقت حتى تستطيع الوزارة تقييم هذا المنتج, فاليوم هناك 16 شركة تأمين تكافلي تعمل في الكويت في قطاع التأمين, وحصة شركات التكافل في السوق التأميني 24 بالمئة, وباقي السوق 76 في المئة.
ماذا عن نشاطكم في السعودية الذي يخص شركة وقاية في الوقت الراهن؟
الشركة ملتزمة بما ورد في عقودها ووثائقها التأمينية لجميع عملائها, وهو شعار الشركة, ولاسيما أننا شركة تعمل وفق الشريعة الاسلامية, ونعمل لأجل حقوق العملاء, كما أننا نتمتع بدعم من شركات اعادة التأمين الرائدة في العالم, و”الأولى” لها أربعة أفرع بالكويت وتملك ذراعين في كل من تركيا بنسبة 35 في المئة في شركة نيوفا التي يسير اداؤها بوتيرة تصاعدية, حيث نمتلك مقعدين في مجلس ادارتها أنا والاستاذ صالح السلمي, وذراعاً آخر بالسعودية, لكن نتيجة الأوضاع التي مرت في المملكة هناك خسائر وعلى اثرها قدمنا لشركة ساما ميزانية 2013 بعد التعديل, كما أننا استوفينا جميع متطلباتها للحصول على زيادة رأس المال من 200 الى 800 مليون ريال سعودي, والعمل جار على قدم وساق على أن تقدم الشركة بياناتها المالية للربع الأخير من 2014, وأيضا الربع الأول والثاني من 2015, وننتظر هذه الموافقة على زيادة رأس المال على “أحر من الجمر” وكانت الجمعية العمومية قد عقدت في 30 اغسطس الماضي.
ما رأيك في الوضع الحالي في أسواق المنطقة?
الوضع في المنطقة عموما يمر بمرحلة حرجة وصعبة على جميع الأصعدة, فاسعار النفط حدث ولا حرج, وأسواق المال تواجه نزيفاً حاداً, وبعض دولنا العربية تنزف أرواحا مثل سورية والعراق واليمن وغيرها, حتى تركيا دخلت في هذا المربع, وهذه الأمور تنعكس جميعها على اقتصاديات المنطقة وتؤثر فيها سلبا بطبيعة الحال, مثل كرة الثلج الأميركية التي تدحرجت على العالم ومازالت أوروبا تدفع ضريبتها ولم تتعاف ولاتزال تعاني منها حتى الآن أسبانيا وايطاليا وتواجه صعوبات مالية كبرى منذ الأزمة المالية التي حدثت في 2008, ولم تتعاف منها الا من خلال أمور سياسية.
أما على الصعيد المحلي فالوضع الذي مرت به الكويت من النواحي الأمنية ليست السبب في تراجع بورصة الكويت الى دون 6 آلاف نقطة, هناك أسباب اخرى منها تراجع النفط وأزمة الصين وغيرها.
اخيرا, ما أبرز ما يميز “اولى تكافل”?
تولي الشركة اهتماما كبيرا بجانب التعليم المستمر حيث قدمت الشركة ما يقارب 20 برنامجاً تعليمياً خلال عام 2015 من اصل 35 برنامجاً من المخطط اتمامها مع نهاية العام الحالي, وذلك ضمن قناعة الشركة بأهمية تطوير الموظفين وتدريبهم للحصول على عمالة تأمينية مؤهلة تخدم الشركة حاليا وسوق التأمين الكويتي مستقبلا, اضافة الى اهتمامها بالتعليم والتدريب الذي يعكس التزام الشركة باهم معايير الحوكمة للشركات للوصول الى اعلى قيم الالتزام والمهنية.
وتسعى الشركة الى تحقيق اعلى مستوى من الشفافية مع مساهميها وحاملي الوثائق حيث اصبح لديها توجه اعلامي يطل عليهم بكافة اخبار الشركة بشكل دوري ومنتظم في كل الصحف اليومية والمواقع الالكترونية, اضافة الى اتباعها اعلى مستويات الخدمات التسويقية من خلال التواصل مع عملائها عن طريق وسائل التواصل الاجتماعي لتخرج الشركة بذلك عن روتين الخدمات التقليدية.
 

حديث النفس

عضو مميز
التسجيل
6 أغسطس 2009
المشاركات
11,705
الإقامة
الكويت - بويوسف
نتائج الربع الثالث لشركة ( أولى تكافل ) عن الفترة المنتهية
في 2016/09/30 .. لمزيد من المعلومات: اضغط هنا

ربحية / (خسارة) السهم : Fils

أرباح الربع الثالث : 1.24 فلس

أرباح الـ ( 9 ) أشهر : 9.10 فلس >< 769%
 

حديث النفس

عضو مميز
التسجيل
6 أغسطس 2009
المشاركات
11,705
الإقامة
الكويت - بويوسف


إفصاح - ( أولى تكافل ) :


اجتماع مجلس إدارة شركة الأولى للتأمين التكافلي بتاريخ 1 فبراير 2017 لمناقشة مقترح مقدم من إحدى الشركات بإبداء رغبتها في الاندماج مع الشركة الأولى للتأمين التكافلي بطريق الضم .


لمزيد من المعلومات: اضغط هنا

 

ابو حمد678

عضو نشط
التسجيل
31 يوليو 2016
المشاركات
145
السلام عليكم ممكن اعرف في توزيعات أولا وايذا في توزيعات أو منحه كم
 

نجم الراية

عضو نشط
التسجيل
3 يوليو 2006
المشاركات
735
الإقامة
لندن-بريطانيا العظمي
السلام عليكم ممكن اعرف في توزيعات أولا وايذا في توزيعات أو منحه كم


سمعت انه في توزيعات طيبه راح تكون مفاجأة يقول انه عندهم ارباح ممتازة راح تكون مفاجأه للسوق والله اعلم واحتمال اشاعه بس الاكيد قبل نهاية شهر ٣ لازم يعلنون حسب القانون
 

صاعد نازل

عضو مميز
التسجيل
1 نوفمبر 2004
المشاركات
8,096
اتوقع ان شاء الله الارتداد من 66/65

RSI عند دعم مهم + وتد

oFcQicUl
 

سفير الود

عضو نشط
التسجيل
13 مارس 2011
المشاركات
521
ان شاء الله يرتد باجر ويبتدي بالارتفاع 6 ايّام ارتفاع حد اعلى وبعدها ٤ ايّام حد أدنى ان شاء الله باجر يرتد ويكمل الصعود مدام السهم عنده أرباح
 

ربحااان

عضو نشط
التسجيل
23 فبراير 2017
المشاركات
92
نبي تحليل من الشباب بس اشوف البيانات الماليه أصدق أو الشارت مع الشكر
 

الملفات المرفقه:

  • IMG-20170303-WA0000.jpg
    IMG-20170303-WA0000.jpg
    الحجم: 73 KB   المشاهدات: 214

ربحااان

عضو نشط
التسجيل
23 فبراير 2017
المشاركات
92
شباب أمس الساعة 1 اجتماع
للبيانات 2016
أحد عنده خبر شنو القرارات فيه أرباح وتوزيع والا شنو
ما نزل شي بالإفصاح والمفروض ينزلون بعد الاجتماع
وايفاا اللي تملك الشركه 90% علقت بعد ما كانت حد أدنى
شسالفة أحد عنده خبر او نص خبر او ربع راضين
 

حديث النفس

عضو مميز
التسجيل
6 أغسطس 2009
المشاركات
11,705
الإقامة
الكويت - بويوسف
نتائج البيانات المالية لشركة ( أولى تكافل ) للسنة المالية المنتهية في 2016/12/31 م ..

صافي الربح (2016) : 1,083,190 د.ك ~~ 230.14%

أسباب الارتفاع في صافي الربح :
أرباح في نتائج شركات زميلة

لمزيد من المعلومات: اضغط هنا


ربحية / (خسارة) السهم : Fils

ربحية السهم للسنة المالية ( 2016 ) = 10.16 فلوس ~~ 219.53%

نتائج أرباح السنة المالية ( 2015 ) = (8.50) فلوس

توصية مجلس الإدارة : عدم توزيع أرباح
 

ربحااان

عضو نشط
التسجيل
23 فبراير 2017
المشاركات
92
10 فلوس ربحية
ممتاز علي هالسعر
فعلا شركات التأمين استثمار ناجح
 

رابح رابح

عضو مميز
التسجيل
4 يونيو 2011
المشاركات
21,520
الإقامة
في قلوب الطيبين


مجموعة ايفا المضاربية المدمرة
..
اعلان سهم الاولى للتأمين:
- ربحان 10 فلوس
- لايوجد توزيعات
- حقوق الملكية خسارة (-3%)
- سعره 63 معروض بالأدنى

نفس ارزان ومنتجعات وايفا والديرة شركات تبيع الهوا تربح من المضاربة في مساهمينها والخسائر السوقية الفلكية والمساهمين تدمرو

.. واستمرارالخسائر السوقية الفلكية وتدمير المساهمين .. ومازال نفس الفكر والسلوك المضاربي المدمر هو المسيطر ولن يتغير.. والشركات سعرها براوح بالافلاس بقيم منخفضة جدا ومخجلة مستاتسين على المضاربة برخيص تحقق ارباح مضاربية تغطي على الفشل في تحقيق ارباح من الاستثمار .
خراب بين غيري هو عمار بيتي

خراب بين غيري هو عمار بيني
 
التعديل الأخير:

رابح رابح

عضو مميز
التسجيل
4 يونيو 2011
المشاركات
21,520
الإقامة
في قلوب الطيبين
و الغريب ان المجموعة بالرغم من مديونياتها الكبيرة تمتلك استثمارات واسعة في الامارات ودول الخليج والاسواق الامريكية والاوربية التي حققت ارتفاعات وارباح قياسية
وبعد 9 سنوات من الانهيار المالي العالمي لم تحقق مجموعة البحر سوا الخسائر !!!

هل هو بهدف توظيف اعادة التقييم مضاربيا عند الرغبة برفع الاسعار لمستويات مرتفعة للتصريف مستقبلا؟؟

أم ان المجموعة تعاني من مشاكل مالية ؟؟
 

ربحااان

عضو نشط
التسجيل
23 فبراير 2017
المشاركات
92
و الغريب ان المجموعة بالرغم من مديونياتها الكبيرة تمتلك استثمارات واسعة في الامارات ودول الخليج والاسواق الامريكية والاوربية التي حققت ارتفاعات وارباح قياسية
وبعد 9 سنوات من الانهيار المالي العالمي لم تحقق مجموعة البحر سوا الخسائر !!!

هل هو بهدف توظيف اعادة التقييم مضاربيا عند الرغبة برفع الاسعار لمستويات مرتفعة للتصريف مستقبلا؟؟

أم ان المجموعة تعاني من مشاكل مالية ؟؟
اعتقد المشاكل ولا شي
نحاسه بعد ما ماراح جاسم البحر الجروب صار بيدين شله
عياااال صايعه صار البحر حمام سباحه كله كلور
 
أعلى